Travailler en milieu ordinaire ou adapté

Les personnes en situation de handicap peuvent travailler dans le milieu dit « ordinaire ». Le milieu ordinaire regroupe le monde professionnel général. En fonction de vos besoins et attentes, la MDA peut vous orienter professionnellement vers le milieu ordinaire ou vers le travail en milieu protégé.

Différents services d’aide vous accompagnent dans la recherche et l’accès à l’emploi en milieu ordinaire. La fonction publique et les entreprises adaptées en font partie.

Être conseillé et orienté vers l’emploi en milieu ordinaire

Plusieurs organismes vous informent et conseillent dans les différentes étapes de votre parcours vers l’emploi.

 Pôle Emploi  

Pôle Emploi est un interlocuteur unique pour tous les demandeurs d’emploi. Il les aide pour un retour sur le marché du travail rapide et dans les meilleures conditions possibles. Cet établissement public est né de la fusion entre deux organismes : l’Agence Nationale Pour l’Emploi (ANPE) et les ASSEDIC.

 Ses missions sont nombreuses :

• l’inscription, l’information, l’orientation, le suivi et l’accompagnement des demandeurs d’emploi ;
• la mise en relation des demandeurs d’emplois et des recruteurs.
• le soutien financier des personnes au chômage : il détermine et verse les allocations chômage ou les minimas sociaux auxquels les demandeurs d’emploi ont droit.

Sur les sites de Pôle Emploi, vous pouvez accéder à toute l’information et tous les services en ligne selon votre profil : démarches en ligne, calcul des droits (allocations chômage et minima sociaux), dépôt de CV, offres d’emploi, formations…

Un numéro de téléphone unique – le 39 49 – est aussi à votre disposition (service gratuit + prix d’un appel) pour contactez votre Pôle Emploi. https://www.pole-emploi.fr/accueil/

L’Association de Gestion du Fonds pour l’Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées (AGEFIPH)

L’AGEFIPH gère les contributions financières versées par les entreprises de 20 salariés et plus, soumises à l’obligation d’emploi des personnes en situation de handicap.

Grâce à ces ressources, l’AGEFIPH mobilise des moyens pour agir en faveur de l’emploi des personnes handicapées dans le secteur privé :

•en proposant des services et de l’expertise ;

•en attribuant des aides financières ;

•en recensant également des offres d’emploi et dispense des conseils pratiques.

tél : 08 00 11 10 09

(Numéro vert : service et appel gratuits.)

Courriel :  auvergne-rhones-alpes@agefiph.asso.fr

Site web : http://www.agefiph.fr

Les entreprises adaptées

Les entreprises adaptées dépendent du milieu ordinaire du travail. Elles ne sont pas des structures médico-sociales à la différence des établissements et services d’aide par le travail (ESAT).

Leur spécificité est de permettre à des travailleurs handicapés d’exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions adaptées à leurs capacités.

Dans ces entreprises, au moins 80 % des effectifs se composent de personnes en situation de handicap. Elles perçoivent des aides de l’État pour compenser le surcoût généré, leur suivi social et la formation spécifique au poste de travail.

Toute personne étant reconnue travailleur handicapé (bénéficiaire de la RQTH) par la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) peut intégrer une entreprise adapté.

Trouver des offres d’emploi et des informations spécialisées sur le handicap et le travail

Vous trouverez ci-dessous différents sites internet qui vous permettront d’avoir accès à :

• des offres d’emploi à destination de personnes en situation de handicap ;
• diverses informations concernant le monde du travail et le handicap ;
• des conseils et informations en matière de recherche d’emploi, formation et insertion professionnelles.

Demain TV est un site internet entièrement dédié à l’emploi. Il fournit de nombreux contenus vidéo au plus près des acteurs économiques, sociaux et politiques. Le site peut recenser des offres d’emploi pour les personnes handicapées.

Handiquesta est un site spécialisé dans le recrutement de salariés handicapés qui offre cinq versions de navigation différentes, chacune étant adaptée à des natures de handicaps spécifiques. Il répertorie de nombreuses offres d’emploi à destination des personnes en situation de handicap.

Handiplace est un site d’information généraliste sur l’emploi, la formation et l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.

Handipole est un site d’information sur les dispositifs emploi, formation, insertion et handicap. Il propose des ressources et documents utiles aux personnes handicapées, aux entreprises et aux professionnels concernés par le sujet. 

Handi CV vous informe sur tous les évènements liés au quotidien des personnes handicapées, via une cybercommunauté de personnes concernées par le handicap.

Hanploi est un site d’emploi dédié aux personnes en situation de handicap. Créé en 2005, par Hanploi CED et son réseau d’entreprises agissent en faveur de l’intégration professionnelle de personnes en situation de handicap